採用のマネジメントは長期戦

採用のマネジメントは長期戦。

地域での自施設のイメージ作りが肝であり、一度できたイメージを変えることは膨大な年月がかかるから。

「あそこってこんな感じだよね」というイメージ一つで、その施設を選ぶかどうかが決まってしまう世界。